Zoeken

Maxima WNT in 2021De bedragen genoemd in het Uitvoeringsbesluit Wet normering topinkomens (Besluit WNT) worden aangepast per 1 januari 2021. De bezoldigingsmaxima worden aangepast aan de ontwikkeling van de contractuele loonkosten voor de overheid. Op 15 september zijn de nieuwe bedragen in de Staatscourant gepubliceerd.Voor

LIV en jeugd-LIV Het lage-inkomensvoordeel (LIV) is een tegemoetkoming aan werkgevers met mensen in dienst die een loon verdienen rond het minimumloon. De uurlooncriteria voor het LIV volgen de stijging van het minimumloon ten opzichte van 1 januari 2020. De stijging bedraagt 1,89% op jaarbasis

Pseudo-eindheffing over excessieve vertrekvergoedingToegekende (rechten op) aandelen zijn geen aandelenoptierechten. Bij het berekenen van de loonbelasting over de (excessieve) vertrekvergoeding moet daarom rekening worden gehouden met de voordelen die een werknemer heeft ontvangen vanwege die toegekende (rechten op) aandelen.Een werkgever neemt op 1 juni 2010

Genietingsmoment bepalendEen optievoordeel wordt belast op het moment dat dat optievoordeel daadwerkelijk wordt uitbetaald. Het (civielrechtelijke) uitoefenmoment is daarbij niet van belang.Aan belanghebbende zijn in december 2004 onvoorwaardelijk optierechten toegekend. Die toekenning heeft geleid tot het genieten van loon (€ 4.698.150) waarover de werkgever op

Extra budget voor NL leert doorAangezien de Tijdelijke subsidieregeling NL leert door een groot succes is, komen vanaf 1 december 2020 opnieuw 50.000 ontwikkeladviestrajecten beschikbaar. Met ingang van 1 augustus 2020 is de subsidieregeling NL leert door met inzet van ontwikkeladvies in werking getreden. Het

TatoeagebeleidWerkgevers willen hun werknemers soms beperken in de wijze waarop zij onder werktijd naar buiten treden, en daarmee het uiterlijk en de representativiteit van werknemers onder werktijd bepalen. Zo moest Rechtbank Rotterdam onlangs oordelen over het beleid van een openbaarvervoerbedrijf in Rotterdam, welk beleid inhield

Cao in concernverband: één voor allen…?De toepasselijkheid van een cao brengt voor werkgevers belangrijke verplichtingen met zich mee op het arbeidsvoorwaardelijk vlak. Het is echter lang niet altijd duidelijk of een onderneming onder het toepassingsbereik van een cao valt. Uit de rechtspraak blijkt dat werkgevers

Eerste uitgave Nieuwsbrief Loonheffingen 2021De Belastingdienst heeft de eerste uitgave van de ‘Nieuwsbrief Loonheffingen 2021’ gepubliceerd. In de nieuwsbrief staat informatie over de veranderingen in de loonheffingen voor 2021.Deze eerste uitgave bevat de volgende onderwerpen: Vrije ruimte werkkostenregeling 2021; Verruiming gerichte vrijstelling studie en opleiding

Wettelijk minimumloon per 1 januari 2021Het wettelijk minimumloon voor werknemers van 21 jaar en ouder bij een volledig dienstverband bedraagt per 1 januari 2021: per maand: € 1.684,80; per week: € 388,80; per dag: € 77,76. MinimumjeugdlonenDe hiermee corresponderende wettelijke minimumjeugdlonen per 1 januari 2021

Einde van de levensloopregelingPer 31 december 2021 wordt de levensloopregeling volledig afgeschaft. Om te kunnen borgen dat de levensloopregeling definitief wordt afgeschaft wordt het overgangsrecht op twee punten aangepast. De wetgever haalt het fictieve genietingsmoment naar voren en merkt de uitvoeringsinstelling van het levensloop aan